Jobangebot: Pflegefachkraft (m/w/d) Referenz 1492

Einrichtung: Fachpflegeeinrichtung für chronisch psychisch kranke Menschen
Beginn: Sofort
Stundenumfang: in Voll- oder Teilzeit

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist mehr als ein Arbeitgeber. Mit rund 4.300 Mitarbeitenden und Beschäftigten gestalten wir in über 110 Einrichtungen Angebote für rund 4.500 Menschen mit psychischen Erkrankungen, Suchterkrankungen und Behinderungen.

Werden Sie Teil unseres Teams in unserer Fachpflegeeinrichtung für chronisch psychisch kranke Menschen in Rickling als

Pflegefachkraft (m/w/d)

Unbefristet in Voll- oder Teilzeit

Referenz 1492

Pflege mit Zeit für Menschen. Mit Raum für Entwicklung.

Mit Sinn.

Was uns verbindet? Menschen begleiten, Perspektiven schaffen und gemeinsam etwas bewegen. Sie möchten Teil davon sein? Dann verstärken Sie unser Team in unserer Fachpflegeeinrichtung für chronisch psychisch kranke Menschen in Rickling.

Bei uns steht die Beziehungsarbeit im Vordergrund. Gemeinsam mit einem engagierten, multiprofessionellen Team geben Sie chronisch psychisch erkrankten Menschen Orientierung, stärken Ressourcen und gestalten einen stabilen, abwechslungsreichen Alltag.

Aufgaben

• Beziehungen leben: Sie begleiten Menschen auf Augenhöhe und schaffen ein sicheres, vertrauensvolles Umfeld
• Ressourcen stärken: Sie fördern die Selbstständigkeit und Alltagskompetenzen der Bewohnenden
• Pflege gestalten: Sie planen den individuellen Pflegeprozess und übernehmen behandlungspflegerische Aufgaben
• Krisen begleiten: Sie begleiten herausfordernde Situationen mit professionellen Deeskalationsmaßnahmen
• Zusammenarbeit gestalten: Sie arbeiten eng im multiprofessionellen Team zusammen und sind Ansprechperson für Angehörige und Betreuungspersonen

Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, beispielsweise als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
• Interesse an psychiatrischer Pflege und Freude daran, Menschen individuell zu begleiten. Berufserfahrung in diesem Bereich ist willkommen, aber kein Muss
• Empathie, Verantwortungsbewusstsein und eine wertschätzende Grundhaltung
• Freude an der Zusammenarbeit im Team, eine gute Portion Humor und die nötige Gelassenheit, wenn es einmal anders kommt als geplant
• Einen sicheren Umgang mit digitaler Pflegedokumentation

Wir bieten

• Sicherheit: Ein unbefristeter und sinnstiftender Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger mit leistungsgerechter Vergütung nach AVR DD (EG 7).
• Finanzielle Extras: Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung und Jahressonderzahlung.
• Erholung: 31 Tage Urlaub.
• Gesundheit: Vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen.
• Perspektive: Ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
• Weiterentwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen.
• Gemeinschaft: Kollegiale Zusammenarbeit und eine wertschätzende Teamkultur.
• Mobilität: Dienstradleasing – für Ihren Arbeitsweg und Ihre Freizeit.
• Nachhaltigkeit: Mitarbeiterrabatte über FutureBens mit mehr als 120 nachhaltigen Marken.

Gute Pflege braucht gute Rahmenbedingungen. Deshalb möchten wir Ihnen mehr bieten als einen Arbeitsplatz.

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de

Vielfalt bereichert uns!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben.