Jobangebot: Medizinische*r Fachangestellte*r für MVZ-Sprechstunden und elektive Aufnahme

Alexianer GmbH

Berlin Vollzeit Keine Angabe

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Medizinische*r Fachangestellte*r für MVZ-Sprechstunden und elektive Aufnahme

Über uns

Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind. In zwölf Regionen, acht Bistümern und sechs Bundesländern betreiben die Alexianer Krankenhäuser, Einrichtungen der Alten- und Eingliederungshilfe, Gesundheitsförderungs- und Rehabilitationseinrichtungen, ambulante Versorgungs- und Pflegeeinrichtungen sowie Werkstätten für behinderte Menschen und Integrationsfirmen. Träger der Unternehmensgruppe ist die Stiftung der Alexianerbrüder, die das Erbe des 800 Jahre alten Ordens verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken.

Mit Herz. Mit Verstand. Mit Dir.

Einrichtung: Alexianer Krankenhaus Hedwigshöhe

Die Alexianer St. Hedwig Kliniken Berlin GmbH umfasst zwei Allgemeinkrankenhäuser, die Akademische Lehrkrankenhäuser der Charité sind: das Alexianer St. Hedwig-​Krankenhaus in Berlin Mitte und das Alexianer Krankenhaus Hedwigshöhe in Berlin Treptow-​Köpenick. Angeschlossen sind darüber hinaus die Poliklinik für Innere Medizin und Radiologie, die MVZ Alexianer Labor GmbH und die MVZ St. Hedwig Kliniken Berlin GmbH. Insgesamt werden mehr als 1.700 Mitarbeiter*innen beschäftigt und jährlich über 140.000 Patient*innen stationär, teilstationär und ambulant versorgt. Die Alexianer St. Hedwig Kliniken Berlin betreiben 17 somatische Kliniken sowie zwei psychiatrische Kliniken, die den Versorgungsauftrag psychiatrisch erkrankter erwachsener Menschen für die Berliner Stadtbezirke Wedding, Tiergarten und Treptow-​Köpenick sicherstellen.

Einsatzstelle: Elektive Aufnahme

Ihre Aufgaben

  • Empfang, Betreuung und Leitung der Patient*innen und deren Angehörigen
  • Versichertenkarten einlesen und Stammdaten der Patient*innen aufnehmen
  • Anlegen und Führen von Patientenakten
  • Erledigen von Verwaltungs- und Abrechnungsaufgaben (EBM, GOÄ)
  • KV-Formulare bearbeiten
  • Organisation und Durchführung von Sprechstunden- und Terminplanungen (Chirurgie, Viszeralchirurgie, Orthopädie, Kardiologie)
  • Einfache Verbandswechsel und Assistenz unter Aufsicht
  • Blutentnahme, EKG schreiben, Abstrichverfahren (MRSA, PCR, COVID Schnelltest)
  • Telefonate intern wie extern
  • Dokumentation im Microsoft Word, Turbo Med und Orbis
  • Koordination verschiedener Fachbereiche im Aufnahmebereich
  • Behandlungsverträge koordinieren (Aufklärungsbögen, diverse Protokolle)
  • Organisation und Bestellung von Verbrauchsmaterialien

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r
  • Wenn möglich, Erfahrungen mit Administrativen Aufgaben und in der Sprechstundenbegleitung
  • Bereitschaft zur teamorientierten Arbeit, aber auch eigenverantwortliches Arbeiten
  • Initiative, Flexibilität und Engagement bei weit gefächerten Aufgabengebieten
  • Empathie und Freundlichkeit im Umgang mit unseren Patient*innen und deren Angehörigen sowie im Team
  • Möglichst Kenntnisse in Microsoft Office, Orbis und Turbo Med
  • Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

Wir bieten

  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgabengebiete im Bereich der Patientenaufnahme und unterschiedlicher MVZ-Bereiche
  • Strukturierte und individuelle Einarbeitung durch die Kolleg*innen
  • In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein angenehmes Arbeitsklima
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
  • Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)
  • Ein interessantes sportliches Angebot und Fahrradleasing, das durch das Haus finanziell unterstützt wird
  • Vergünstigte Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos
  • Planbare Arbeitszeiten ohne Wochenend-, Feiertags- und Bereitschaftsdienste